Permanente Marktveränderungen verlangen Anpassungen in Organisation, Personal, Prozessen und Systemen. Die Mitarbeitermotivation im Sinne der Bereitschaft, Veränderungen zu erkennen, sich mit diesen zu identifizieren, ist die Basis dafür, eine Transformation erfolgreich zu gestalten. Wissen Sie eigentlich wie die Stimmung in Ihrem Unternehmen tatsächlich ist? 

 

Die benötigten Fähigkeiten, ein entsprechendes Klima, eine Unternehmenskultur zu schaffen und zu etablieren sowie Führungskräfte auf gemeinsame dafür erforderliche Führungswerte einzustimmen, haben die meisten Unternehmen nicht in der eigenen Organisation. Genau diese Fähigkeiten und die dafür benötigten Methoden und Werkzeuge bringe ich mit.

 

Ich analysiere Ihre Firma bezüglich Führung, Fluktuation, Abwesenheit und Leistungsmotivation der Mitarbeiter anhand von Erhebungen per Fragebögen.

 

Auf dieser Basis entwickle ich Ihre Führungskräfte im Bereich der Mitarbeiterführung mit dem Ziel, die Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern.